Recrutement NBtech

Msn Manager H/F - NBtech

  • Colomiers - 31
  • CDI
  • NBtech
Publié le 13 juin 2025
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Les missions du poste

NBtech, qui sommes-nous ?

NBtech rassemble l'ensemble des activités et savoir-faire en matière d'études techniques, de conseils en technologie et d'ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielle

Notre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au coeur de NBtech pour chaque secteur de l'industrie, afin d'atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l'industrie

Aujourd'hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France.

Nous recrutons des techniciens et ingénieurs dont chaque fonction représente une étape clé de l'innovation industrielle

Nous cultivons l'esprit d'équipe et l'effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d'évolution ou de mobilité

Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement

Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux aux Ulis lors d'un entretien, en présentiel ou en visioconférence.

Vous aurez ensuite l'opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l'occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.

Durant ce processus, qui dure d'une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu'à la signature du contrat et la prise de poste.

Déposez dès aujourd'hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l'espace dédié de notre site.

L'innovation commence par une rencontre.Nous recherchons un(e) un MSN Manager (H/F) pour rejoindre nos équipes au sein d'un acteur majeur du secteur aéronautique.

Vos missions :
- Coordination des activités du Groupe de Production (GP)
- Préparer et animer les réunions de coordination
- Identifier et valider les points à escalader aux niveaux hiérarchiques supérieurs
- Anticiper les activités à venir en coordination avec les autres fonctions supports
- Interface et coordination transverse
- Assurer le rôle de point focal entre le TOA, les partenaires, les fournisseurs
- Contribuer activement à la réduction des points folio
- Coordonner et prioriser les travaux restants en intégrant les contraintes des partenaires et fournisseurs
- Proposer des plans d'actions ou des scénarios de replanification
- Gérer les travaux restants non acceptés au passage avion avec autres fonctions supports
- Suivi opérationnel

Suivre toutes les interventions sur l'avion et les valider

Piloter le retour d'expérience et faire un retour sur la performance des partenaires

Assurer le rôle de back-up aux niveaux hiérarchiques supérieurs

Informations pratiques :
- Horaires : Vacations en 2x8
- Lieu : Colomiers / Cornebarrieu
- Démarrage : Rapidement

Le profil recherché

Vous avez une expérience significative de plus de 5 ans dans la production aéronautique et avez développé les compétences suivantes :
- Excellente connaissance du secteur aéronautique
- Expérience significative sur la FAL, notamment dans la coordination (Evolution est envisageable après 3 ans d'expérience en tant que TOA (H/F))
- Maîtrise impérative de SAP

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