Recrutement Fonction publique Territoriale

Chargé de Recrutement - Saint Malo Agglomération H/F - Fonction publique Territoriale

  • Cancale - 35
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 13 juin 2025
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Les missions du poste

Mission du Chargé de Recrutement En tant que Chargé de Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de talents pour notre collectivité. Votre mission principale consistera à identifier, attirer et sélectionner des candidats qualifiés afin de répondre aux besoins en personnel de nos 17 Directions.
Objectifs Principaux * Développer et mettre en oeuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer des candidats de qualité.
* Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de la rédaction des descriptions de poste à l'intégration des nouveaux employés.
* Collaborer étroitement avec les responsables de 17 Directions pour comprendre leurs besoins spécifiques en matière de personnel.
Responsabilités Quotidiennes * Publier des offres d'emploi sur divers canaux et plateformes pour maximiser la visibilité des annonces, utilisation d'un ATS.
* Analyser les candidatures reçues et effectuer des entretiens de présélection pour évaluer les compétences et l'adéquation des candidats.
* Coordonner, organiser, et mener les entretiens de recrutement.
* Collaborer de manière transversale avec les Directions, la Directrice Générale des Services, le Directeur Général Adjoint et les élus.
En assurant un processus de recrutement fluide et efficace, vous contribuerez directement à la croissance de Saint-Malo Agglomération en garantissant que les équipes disposent des talents nécessaires pour atteindre leurs objectifs.
Mais pas que... * Piloter les projets de cohésion : programme d'activités des agents les (Entre-Nous), la "Journée Agents".

Le profil recherché

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o035250601399914-charge-recrutement-f-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

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