
Chef d'Équipe Manoeuvre - Manutention H/F - Genergies Antilles Guyane
- Baie-Mahault - 971
- CDD
- Genergies Antilles Guyane
Les missions du poste
En tant que Chef d'équipe manoeuvre / manutention, vous encadrez une équipe d'opérateurs sur le terrain, en assurant le bon déroulement des opérations de manutention, de levage ou de déplacement de charges/matériaux et de pose de panneaux solaires.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Organiser et planifier les activités quotidiennes de manutention selon les consignes reçues.
- Coordonner et superviser une équipe de manoeuvres/manutentionnaires (répartition des tâches, suivi de l'avancement, animation et motivation de l'équipe).
- Participer activement aux opérations de manutention : Pose, dépose, palettisation et câblage des panneaux photovoltaïque.
- Veiller à l'application des règles de sécurité sur le chantier ou le site.
- Contrôler la conformité des équipements utilisés (sangles, palonniers, chariots, etc.).
- Assurer le lien avec les autres services
- Renseigner les supports de suivi d'activité (feuilles de présence, rapports.).
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience confirmée en manutention/ manoeuvre, avec une première expérience réussie d'encadrement.
- Connaissance des règles de sécurité liées à la manutention et au travail en équipe.
- Leadership naturel, sens de l'organisation, réactivité.
- Capacité à travailler en extérieur (bruit, chaleur, etc.).
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Gestes et postures de manutention, Organisation du travail en équipe, Techniques de comptage, Techniques de palettisation, Charger, décharger, manutentionner des produits, Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre...), Appliquer les techniques de levage et de manutention sécurisées
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Travaux d'isolation
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.