Formateur Technique en Machinisme H/F - Lycee Professionnel Prive Robert Schuman

Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable de L'UFA, le formateur transmet ses savoirs et assure le suivi des apprenants.

Missions confiées :
- Mettre en oeuvre des actions de formation du CAP au BTS en préparant et réalisant des séquences pédagogiques ;
- Accompagner les apprentis et stagiaires dans la relation avec leurs entreprises d'accueil ;
- Participer aux réunions d'encadrement des formations ;
- Réaliser la communication et la promotion du centre.
- Faire vivre et développer les ateliers dans lesquels vous évoluerez

Compétences recherchées :
- Connaissances des agroéquipements
- Electricité bâtiment et véhicule
- Les différents procédés du travail du fer
- Technologie liées à l'hydraulique
- Technologies liées à l'électronique et au guidage embarqué

Temps partiel, temps plein, complément d'activité.

Avoir une fibre pédagogique / envie de transmettre son savoir-faire.

Etre rigoureux(se) et autonome.

Poste à pouvoir au 01 septembre 2025
annualisation du temps de travail qui correspondant à 800 h de cours sur l'année scolaire

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.