Maçon - Maçonne H/F - Etre Emploi

En qualité de maçon VRD, vous contribuez à la construction et à la rénovation des infrastructures routières et urbaines. Vous réalisez divers travaux de maçonnerie, allant de l'implantation d'éléments de voirie à l'application de revêtements, tout en assurant la sécurité du chantier et le respect des consignes de travail.

Vos missions :
Sécuriser le chantier en mettant en place la signalisation et les déviations nécessaires.
Positionner les repères et assurer le terrassement et les fondations des ouvrages.
Implanter les éléments de voirie (pavés, dalles, mobilier urbain, bordures, caniveaux, etc.).
Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée.
Respecter les consignes de sécurité, notamment le port des Équipements de Protection Individuels.
Préparer les outils et matériaux nécessaires à l'ouvrage.
Approvisionner et ranger le chantier, veillant à sa propreté et à son organisation.

Avantages : politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l'intéressement et la participation.

Votre profil pour ce poste :
Vous aimez relever de nouveaux défis et travailler sur des chantiers variés.
Vous avez le goût du travail manuel et appréciez évoluer en extérieur.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectez les consignes de travail.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et l'échange avec différents interlocuteurs.
Vous disposez d'un niveau minimum de CAP ou de fin de collège et avez au moins 1 an d'expérience dans le métier.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Positionner des éléments d'armature de béton, Réaliser des ouvrages de maçonnerie, Sécuriser un équipement, un périmètre

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.