Recrutement par Enchantement

Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - par Enchantement

  • Strasbourg - 67
  • CDI
  • par Enchantement
Publié le 13 juin 2025
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Les missions du poste

Assurer l'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de la coordinatrice-référente technique, tout en respectant les projets associatif et éducatif.

Notre micro-crèche d'insertion accueille des enfants de familles qui habitent dans le quartier de Koenigshoffen et qui sont dans les démarches d'insertion socio-professionnelle. Ainsi, notre fonctionnement apporte une souplesse pour permettre d'apporter les réponses aux familles ; nous accueillons environ 60 enfants dans une année. Une partie des professionnels de notre micro-crèche sont aussi dans les démarches d'insertion professionnelle, nous accompagnons leur préparation du CAP petite enfance.

Missions :
Accueillir des enfants. Garantir le développement de chaque enfant, Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaire.
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction entre la micro-crèche et chaque famille;
Assurer certaines tâches administratives.
Participer à l'entretien des locaux : aide au rangement, à l'entretien et au nettoyage.

Conditions :
Poste à temps plein, 35h.
Notre crèche peut être ouvert de 7h à 19h, selon les besoins des familles.

Le profil recherché

Experience : 36 Mois

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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