Recrutement Frigo est

Chauffeur - Chauffeuse de Poids Lourd Penderie Viande H/F - Frigo est

  • Metz - 57
  • CDI
  • Frigo est
Publié le 13 juin 2025
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Les missions du poste

Société de Transport Express Frigorifique basée à MarlyVous aimez le transport et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et exigeant ? Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur Poids Lourd en penderie viande.
Poste à temps plein, la tournée débute vers 5h du matin auprès des dépôts situés à Ennery, La Maxe, et Moulins.
Poste du Mardi au Samedi en " Fini / Quitte"

Les missions :
- Effectuer des livraisons dans le Grand Est (départements 67, 68, 54, 57 ainsi que Luxembourg).
- Gérer le déchargement des marchandises et veiller à la bonne condition des produits transportés.
- S'assurer du respect des délais de livraison et des conditions de transport.

Vos avantages :
- Formation interne pour une prise en main rapide et efficace du poste.
- Mutuelle d'entreprise.
- Primes et rémunération des heures supplémentaires.

Comment postuler : Veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation).

Rejoignez-nous dans une entreprise en pleine croissance, où vos compétences et votre engagement seront valorisés et récompensés !

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté - Expérience appréciée

Compétences : Formation Continue Obligatoire (FCO), Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Véhicule frigorifique, Conduire un véhicule routier, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : C - Poids lourd exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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