Recrutement Arpavie

Infirmier Général - Infirmière Générale H/F - Arpavie

  • Choisy-le-Roi - 94
  • CDI
  • Arpavie
Publié le 13 juin 2025
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Les missions du poste

Conformément aux décrets du 29 juillet 2004 et suivants, et sous la responsabilité de l'IDEC/ Cadre de santé,
l'infirmier(e) participe à l'organisation quotidienne de l'activité de l'équipe soignante, dans un souci de continuité et
de qualité de l'accompagnement et conformément au projet associatif d'ARPAVIE et au projet d'établissement. De
par son rôle propre, l'infirmier(e) inscrit son activité dans une démarche préventive et éducative et crée les conditions
d'un accompagnement individualisé. De plus, il(elle) assure la mise en oeuvre des protocoles de soins et des plans
de sécurité sanitaire. Enfin, en lien avec l'équipe et les réseaux de santé, l'infirmier(e) participe à la gestion des
relations avec les familles. L'ensemble de l'activité de l'infirmier(e) est réalisé dans le respect des règles de
bientraitance et sous couvert d'une bonne traçabilité.
L'infirmier(e) peut travailler de jour ou de nuit en EHPAD ainsi que dans un SSIAD.

SI VOTRE CANDIDATURE EST PRESELECTIONNEES, VOUS SEREZ CONVIES AU FORUM METIERS DE L HUMAIN ET DES SERVICES A LA PERSONNE LE 03 JUILLET A CHOISY LE ROI, AFIN DE REALISER UN ENTRETIEN AVEC LE RECRUTEUR.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté - infirmier diplômé d'Etat H/F

Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Connaissance des acteurs de la gériatrie, Aisance relationnelle, capacité à nouer et entrete, Capacité à évaluer l'état de santé de la personne, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, Capacité à créer une relation de confiance patient, Intérêt pour les problématiques sociales, humaines

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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