
Menuisier - Menuisière d'Agencement H/F - ALMA
- Mont-de-Marsan - 40
- CDI
- ALMA
Les missions du poste
2 marques sous le même nom de société
1. Fabrication d'enseignes, pose d'adhésifs, pose de stores pantographe
2. Fabrication de comptoirEntreprise familiale spécialisée dans la fabrication de mobiliers dédiés aux bars, restaurants et hôtels.
Cherche menuisier/menuisière d'agencement ayant un sens aigu du travail bien fait dans le temps impartis.
Poste autonome avec prise de responsabilité à l'appuis.
Nous sommes leader sur notre secteur d'activité avec des réalisations au niveau national.
L'entreprise a été délocalisée sur Mont de Marsan depuis le début d'année et nous cherchons activement des personnes motivées pour se joindre à l'aventure.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois, Menuiserie bois de placage, Menuiserie bois massif, Menuiserie dérivée du bois, Appliquer des traitements de finition sur des ouvrages en bois, Assembler des structures en bois avec précision, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Contrôler la qualité des matériaux et des produits finis, Contrôler visuellement les différentes étapes du processus de fabrication, Gérer les incidents et les problèmes techniques, Maintenir un environnement de travail propre et organisé, Monter du mobilier, Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement, Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage, Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activités des agences de publicité
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.