Responsable Adjoint - Plateforme de Livraisons H/F - Job Link

JOBLINK recrute pour l'un de ses clients leader dans le secteur de l'électroménager et du multimédia, un Adjoint au Directeur de Plateforme de Livraison (H/F) aux alentours de Antibes (06).

Vos missions :
En tant qu'Adjoint au Directeur de Plateforme, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la plateforme logistique et l'optimisation des opérations de livraison. Vous serez amené(e) à :
- Superviser l'exploitation de la plateforme en collaboration avec le Directeur, en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité.
- Encadrer et animer une équipe d'environ 20 personnes, composée de permanents, d'intérimaires et de sous-traitants.
- Gérer le parc de véhicules
- Suivre et optimiser les performances de la plateforme en analysant les indicateurs clés et en mettant en place des actions d'amélioration continue.
- Garantir une bonne gestion des flux logistiques et des stocks, en assurant la coordination avec les équipes opérationnelles et les transporteurs.
- Participer au projet de modernisation du site afin d'accompagner la croissance et l'évolution des infrastructures.

Les avantages :
- Un poste en CDI avec le statut ETAM
- Un environnement stimulant, avec un projet de modernisation en cours.
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance.

Rémunération et avantages : Salaire selon profil + TR + primes trimestrielles + 13ème mois + participation

Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à la performance de sa plateforme de livraison directement sur l'annonce ou via l'adresse mail suivante : ****@****.** !

Idéalement, vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce, de gestion, de management, de logistique ou d'ingénieur et/ou disposez d'une expérience significative dans la conduite opérationnelle d'activité.
Compétences requises :
- Capacité à fédérer et à encadrer une équipe
- Résistance au stress et gestion des priorités
- Excellentes compétences managériales
- Maîtrise de la réglementation sociale
- Connaissance des démarches d'amélioration continue
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels logistiques
- Aptitudes relationnelles fortes et leadership
- Capacité d'adaptation, d'anticipation et réactivité en cas d'imprévus