Travailleur Social - Travailleuse Sociale H/F - Centre WITKOWSKA

Nous recrutons 1 travailleur social / travailleur sociale en Foyer d'hébergement et Domicile collectif, en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps plein dès le 07/07/2025.

Missions principales :
Sous la responsabilité de la direction adjointe et dans une équipe pluridisciplinaire :
- Participer à l'accompagnement quotidien des résidents des foyers et domicile collectif.
- Assurer la référence, le suivi et l'accompagnement de projets personnalisés
- Dispenser des apprentissages dans le domaine de la vie quotidienne (individuels ou collectifs),
- Mettre en place et animer des groupes de résidents (citoyenneté, gestion du budget, de l'habitat, de l'hygiène alimentaire.,) en fonction des besoins repérés ou réclamés
- Réaliser des visites à domicile (sur le site ou max. à 100m).
- Participer à la rédaction d'écrits professionnels, communiquer avec l'environnement des personnes accompagnées (internes & externes). Faire le lien avec les services et prestations de droit commun si nécessaire.
- Participer aux réunions d'équipe, aux projets collectifs de l'établissement,...

Qualifications recherchées :
Diplôme CESF ou expérimenté dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap psychique.
Permis B.
Maîtrise des outils bureautiques.

Qualités attendues :
Vous avez envie d'accompagner l'autonomie en équipe, êtes investis dans les missions et responsabilités confiées.
Vous êtes soucieux du bien-être des personnes vulnérables tout en étant force de proposition dans les modalités d'accompagnement en pleine mutation.
Vous avez le souci de l'amélioration des pratiques & appréciez contribuer à l'innovation, ce poste est pour vous !

Informations complémentaires :
Poste ouvert à une personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé
Salaire brut minimum de 2 550 € par mois + prime décentralisée + ancienneté + autres primes (selon CCN51/FEHAP)
Horaires 1 week-end sur 3 travaillé - pas d'horaires coupés- repas offert
5 jours de Congés trimestriels en sus des congés annuels (soit 15 jours par an)
Restauration collective - Travail au sein d'un parc arboré - parking avec borne de recharge -TCL

**Dossier de candidature**
Par mail avant le 01/07 : Lettre de motivation + CV à : Madame Emmanuelle FERRAND-CLON, Directrice-Adjointe.

Experience : 1 Mois

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais, Maîtrise des outils bureautiques

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés physiques