Directeur·rice Alsh Accueil de Loisirs sans Hébergement Multisite H/F - Fonction publique Territoriale

Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs :

· Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par les équipements ;
· Répondre aux demandes des enfants (faire jouer, jouer, donner à jouer, etc.)
· Assurer la sécurité des espaces et du public
· Repérer les enfants en difficulté et alerter les services compétents ;

Contrôler et faire appliquer des règles d'hygiène et de sécurité

Etablir des relations avec les familles et développement des partenariats :
· Associer plusieurs acteurs dans le cadre de partenariats ;
· Etablir et favoriser des relations avec les écoles et les familles
· Animer des réunions et réaliser des supports à la communication

Assurer la gestion administrative, budgétaire et de l'équipement :
· Elaborer et gérer le budget des projets d'animation
· Réaliser le suivi administratif et établir les bilans des activités ;
· Gérer les besoins en équipements et en alimentation (goûter, repas)
· Tenir à jour les documents imposés par la réglementation.

Gestion des ressources humaines :
· Définir les besoins de l'ALSH et les compétences associées ;
· Faciliter l'intégration des agents, réaliser les entretiens professionnelles, évaluer les stagiaires
· Superviser les activités du personnel et animer des réunions d'équipes

Le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses stations balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 75 965 habitants. L'Agglomération est
composée de 4 entités juridiques (Communauté d'Agglomération, Centre Intercommunal d'Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme).

Pour les besoins du service, l'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Directeur ALSH multisites (H/F) au sein de la Direction de l'Enfance.

Compétences requises

· Maitriser la gestion administrative et financière
· Être capable d'animer une équipe
· Maitriser des outils bureautiques et logiciel métiers
· Compétences managériales
· Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
· Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité

Aptitudes et qualités personnelles :
· Aisance orale
· Esprit d'analyse
· Sens de l'organisation, faire preuve de rigueur et de dynamisme
· Esprit d'équipe
· Faire preuve d'autonomie

Formation et Expérience :
- Diplôme dans le domaine (BAFD, BPJEPS...)
- Expérience sur un poste similaire souhaité ou en tant qu'animateur

Cadre statutaire :
Catégorie : C ou B
Filière : Animation
Cadre d'emploi : Adjoint d'animation/Animateur

Temps de travail : temps non complet (32h30 hebdomadaires)

Lieu de travail : Moncoutant-sur-Sèvre et le territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais

Statut : Titulaire ou à défaut contractuel.

Conditions de travail : Accueil périscolaire matin-soir / Horaires découpés (du lundi au vendredi)/ Déplacements sur le territoire du bocage Bressuirais (La Chapelle St Laurent, Moncoutant-sur-Sèvre, etc.)

Avantages : Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance.