Responsable de la Vie Associative et de la Politique Sportive - Communauté de Communes Roumois Seine H/F - Fonction publique Territoriale

Placé sous l'autorité la Direction Générale Adjointe des Services, la Communauté de communes Roumois Seine recrute son Responsable de la vie associative et de la politique sportive

Venez façonner la politique sportive de demain !

Vos principales missions seront :

* Piloter et évaluer la politique publique des activités physiques et sportives
* Coordonner des projets sportifs ambitieux et innovants (santé, QVT, égalité, jeunesse, etc.) en multi partenariat
* Gérer le budget du service et participer à son élaboration
* Développer des relations avec les associations locales et répondre à leur sollicitation
* Organiser des manifestations sportives réunissant des acteurs multiples sur le territoire
* Collaborer avec la Direction Générale pour accompagner les grands projets de la collectivité
* Manager une équipe d'agents administratifs

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
Savoirs :
- Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques sportives
- Maîtrise des principes et modes d'animations du management public territorial
- Aptitudes à l'utilisation des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles, d'analyse et de prospectives
- Connaissances des règles budgétaires et comptables
- Connaissances des techniques de planification et de programmation
- Maîtrise du cadre réglementaire des équipements recevant du public

Savoir-faire :
- Sens de l'organisation et capacité d'analyse, force de proposition
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Techniques de négociation

Profil :
- - Diplôme en management public, administration sportive ou équivalent
- Avoir le sens du service public et du respect des obligations des fonctionnaires (discrétion, réserve, loyauté...),
- Être ponctuel, dynamique, organisé, autonome et rigoureux,
- Savoir travailler en équipe
- Savoir transmettre ses connaissances
- Savoir gérer les priorités et rendre des comptes

CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu d'affectation du poste : GRAND BOURGTHEROULDE
Permis B exigé
Grandes disponibilités horaires notamment en soirée
Déplacement sur le territoire et en dehors
Disponibilité lors des manifestions où la présence est requise (soirée, week-end)
Poste permanent à temps complet, ARTT (37,5h/s).
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences - Ticket restaurant. Collectivité engagée dans une démarche QVCT.
Titulaire - Contractuel (3 ans - renouvelable)