Charge de Projet Bimer et Caeimer H/F - Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Le(la) chargé(e) de projet aura pour mission le déploiement et l'accompagnement du Brevet d'Initiation à la Mer (BIMer) et du Certificat d'Aptitude à l'Enseignement d'Initiation à la Mer (CAEIMer) en région Hauts-de-France.

Activités :

Elaborer les cahiers des charges d'intervention, les programmes de formation et d'animation des équipes pédagogiques en lien avec le corps d'inspection
Evaluer les actions de formation et les outils de sensibilisation
Accompagner la mise en place des examens sur la région Hauts-de-France en lien avec les inspecteurs référents
Améliorer et concevoir de nouveaux supports pédagogiques
Définir un plan de communication et mettre en place des événements annuels
Créer et animer le réseau de référents BIMer pour la région Hauts-de-France
Consolider et formaliser le réseau de partenaires
Identifier et contractualiser de nouveaux partenariats
Participer à la recherche de financements
Concevoir de nouveaux outils de sensibilisation
Elaborer et mettre en place une stratégie de prospection auprès des établissements scolaires
Assurer la traçabilité de l'action
Mettre en places des outils et des process de suivi des activités
Participer aux événements et animations du CMQe AVCPA

Expérience significative sur un poste similaire

Connaissances requises :

Système éducatif et ses enjeux
Environnement de l'éducation de la formation initiale et continue
Ingénierie pédagogique
Ingénierie de la formation
Conduite de projet
Connaissance du milieu professionnel, des formations et des métiers
Techniques d'animation
Techniques d'information et de communication

Compétences opérationnelles :

Conduire un projet
Elaborer un cahier des charges
Concevoir des supports pédagogiques
Créer des outils d'animation et de communication
Mettre en place et animer des partenariats
Conduire des réunions
Animer un réseau d'acteurs
Mettre en place des partenariats
Avoir de bonnes capacités rédactionnelles
Maîtriser l'outil informatique
Afficher la suite
Compétences comportementales :

Sens de l'organisation
Capacités relationnelles
S'adapter au public
Esprit de synthèse
Sens de l'analyse
Créativité, sens de l'innovation
Souci de précision, rigueur, fiabilité
Capacité d'écoute
Réactivité