Pref 33 Chef du Bureau de l'Asile H/F - Fonction publique de l'État

Vos activités principales :
Rôle
Animation et management de 17 agents des sections «asile et guichet unique», «traitement des décisions de l'OFPRA et de la CNDA» et du pôle régional Dublin Nouvelle-Aquitaine;
Pilotage du Guichet Unique des Demandeurs d'Asile à la compétence inter-départementale : assurer le respect du délai d'enregistrement, suivi des flux particuliers et dossiers présentant de l'ordre public, organisation des missions foraines et missions en extérieur
Superviser le Pôle Régional Dublin
Animer et coordonner le réseau de partenaires (SPADA, OFII, PAF...)
Assurer :
- La rédaction des OQTF dans le délai réglementaire
- Le suivi des crédits du BOP 303 sur l'interprétariat sur la plateforme Chorus formulaire
- Le suivi des cohortes du SAS régional
- La sécurité juridique de tous les actes du Bureau et, la représentation devant les juridictions pour certains dossiers à enjeu
Traiter les interventions en lien avec la demande d'Asile

Enjeux
Suivi des dossiers à fort enjeu en liaison avec les services de police ou de gendarmerie, la cellule radicalisation du cabinet du préfet en lien avec l'adjoint du directeur, l'OFPRA, la direction de l'asile du Ministère, les associations locales...
Suivi réglementaire et sécurité juridique des décisionsen lien avec le bureau de l'éloignement et de l'ordre public de la direction de l'immigration;

Gestion et suivi des flux spécifiques (couloirs humanitaires, relocalisés, réinstallés...) : mise en place des accueils dédiés en liaison avec les préfectures de l'ex-région Aquitaine, la SPADA et les opérateurs sociaux (directeurs de CADA, opérateurs de CAO, communautés religieuses...).

Statistique

Remontées statistiques (ministérielles, régionales et internes) et visio-conférences DGEF;
Suivi tableaux de bord d'activité internes (par nature de procédures, nationalités...) et rédaction de notes.

Votre environnement professionnel :

Activité du service :
Le bureau de l'asile fait partie de la direction de l'immigration Il accueille le public, instruit les dossiers de demande d'asile dans toutes leurs composantes et traite les décisions de l'OFPRA et de la CNDA, ainsi que toutes les procédures Dublin de la région
Composition et effectifs du service :
80 fonctionnaires répartis dans 5 bureaux :
Asile
Séjour
Eloignement et de l'ordre public
Contentieux
Plateforme interdépartementale naturalisation.

18 affectés au bureau de l'asile et du guichet unique :
1 A-Chef du Bureau
1 A-adjoint au chef de Bureau et responsable de la section Asile et guichet unique
Pôle Régional Dublin : 5B + 3C
Sections :
asile et guichet unique : 1B (adjoint) + 4C
traitement des décisions OFPRA et CNDA : 1B (chef de section)+2C
Liaisons hiérarchiques :
Le directeur de l'immigration et la directrice adjointe - La secrétaire générale
Liaisons fonctionnelles :
OFII- SPADA - opérateurs en charge de l'hébergement - services police et gendarmerie - préfectures - bureaux de la DMI- services DGEF.

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis
Savoir manager : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être :
Savoir s'adapter : niveau expert - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Les nombreuses compétences développées, le niveau de technicité et les enjeux du dispositif permettent d'évoluer sans difficulté vers d'autres familles d'emplois et peuvent être valorisés dans le cadre de concours ou d'examens.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans