Recrutement Mafa Logis

Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse H/F - Mafa Logis

  • Montpellier - 34
  • CDI
  • Mafa Logis
Publié le 16 juin 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse livreur(euse) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la livraison de marchandises auprès de nos clients, tout en garantissant un service de qualité et en respectant les délais impartis. Ce poste est idéal pour une personne organisée, ayant le sens du service client et une expérience dans le domaine.

Responsabilités

Conduire un véhicule (fourgon 12m3)pour effectuer des livraisons de manière sécurisée et efficace
Charger et décharger les marchandises
Maintenir l'ordre et la propreté du véhicule de livraison
Établir une communication claire avec les clients lors des livraisons
Gérer les documents de transport et s'assurer de leur conformité
Signaler toute anomalie ou problème rencontré lors des livraisons
Profil recherché

Permis de conduire catégorie B obligatoire
Compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients
Sens de l'organisation pour gérer plusieurs livraisons dans la journée
Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes d'équipe
Si vous êtes passionné(e) par la conduite et le service client, rejoignez notre équipe pour contribuer à notre succès !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 600 a 1800€ net selon les tournées

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Utilisation de logiciels de gestion de tournées, Charger, décharger, manutentionner des produits, Livrer une commande, Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

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