Infirmier de - Coordinateur H/F - E-Pic 95

Fondation à but non lucratif régie par la loi du 23 juillet 1987, la Fondation Ellen Poidatz s'est donnée pour mission de créer et de gérer des établissements et services agréés par le Ministère des Affaires Sociales et de la Santé. Elle est reconnue d'utilité publique depuis 1922 et a une histoire centenaire.

Ellen Poidatz, qui était la « petite fille paralysée remise sur ses jambes par un chirurgien orthopédiste allemand » décida à 34 ans, en 1919, de créer en France un établissement de rééE-PIC 95
(Groslay - 95410)

La Fondation Ellen Poidatz recrute pour E-PIC 95 :

Infirmier(e) Coordinateur (trice) H/F

E-PIC 95 est une plateforme médico-sociale accompagnant des enfants âgés de 0 à 21 ans en situation de double vulnérabilité, à savoir handicap et protection de l'enfance. Les orientations s'effectuent sur notification MDPH. Une équipe technique pluridisciplinaire, élabore et met en oeuvre les projets personnalisés, l'accompagnement médico-social et la coordination du travail de l'ensemble des partenaires impliqués dans le parcours de l'enfant
Modalités d'accompagnement :
- IME internat Hors les Murs
- IME externat Dans et Hors les murs
- Appui ressource au milieu ordinaire (SESSAD renforcé)
- Accueil répit

Sous l'autorité de la directrice d'établissement, vous contribuerez au fonctionnement et missions du service :

Coordination du parcours de santé des enfants
- Accompagnement aux rendez-vous médicaux après concertation et évaluation pluridisciplinaire
- Restitution des informations médicales auprès des Assistants Familiaux, de l'équipe technique, des familles et du référent ASE
- Suivi de la prise des rendez-vous médicaux
- Centralisation des comptes-rendus médicaux, des bilans et des confirmations de rendez-vous
- Interface du secteur sanitaire, du secteur médico-social et du secteur de la protection de l'enfance
- Suivi et mise à jour des Protocoles de Soins Individualisés en lien avec le médecin coordinateur
- Création et suivi des dossiers médicaux des enfants
- Elaboration d'un réseau de soins local

Formation et soutien technique
- Accompagnement et formation des Assistants Familiaux pour une bonne utilisation des dispositifs médicaux et la réalisation des gestes techniques
- Education thérapeutique des jeunes et de leur entourage
- Animation de sessions d'information et de sensibilisation auprès des Assistants Familiaux, des enfants accueillis et de l'équipe technique
- Suivi et maintenance du défibrillateur- Commande et gestion de la trousse à pharmacie du service
- Actes infirmiers ponctuels

Travail en équipe pluridisciplinaire
- Participation aux différentes instances pluridisciplinaires
- Réunions d'équipe
- Réunions de service
- Analyse des Pratiques Professionnelles
- Comité de Pilotage en lien avec la démarche qualité
- Présynthèses, synthèses

Participation à la commission d'admission
- Etude en amont des dossiers
- Eclairage technique
- Coordination et mise en application du Protocole de Soins Individualisé dans une logique de continuité du parcours de soins lors des relais, colonies, hébergements chez les parents, etc.

Bac +3, Bac +4 ou équivalent Santé secteur sanitaire Exigé IDE
Permis B manuel

Connaissance secteur handicap
Ecoute
Autonomie
Prise d'initiative
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et travail en réseau
Adaptation et rigueur

CDI Temps plein

Le plus rapidement possible

Selon CCN 51 et expérience

Mme Naïma Brival (Directrice)
Mme Julie Mercuri (Directrice Adjointe)
****@****.**
Mme Fatima BESSEDIK (Responsable Administrative)
****@****.**

Experience : Débutant accepté

Compétences : Apporter un appui technique pour le personnel, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients, Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires, Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Participer à des réunions multidisciplinaires, Promouvoir les pratiques de santé préventive, Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.