Assistant de Direction H/F - Interima

Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.Interima est une société familiale spécialisée en Travail Temporaire, recrutement CDD, CDI et Formation, qui a été créée en 1978. Notre client, une société spécialisée dans l'installation de portails et clôtures, recherche son futur Assistant de Direction.
Vous serez en charge d'effectuer les devis, la facturation (pointage de factures / règlements), l'accueil téléphonique, le traitement d'emails, et diverses tâches administratives. Horaires : 8h-12h / 14h-17h du lundi au vendredi. Salaire de 1700€ à 2000€. Le poste est à pourvoir au plus tard pour le mois de Septembre.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, notamment avec EBP. Vous êtes rigoureux, assidu et polyvalent.
Vous possédez déjà une expérience sur un poste similaire, et vous avez déjà effectué de la facturation.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Gestion administrative du courrier, Planification des tâches et gestion des priorités, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Assurer un accueil téléphonique, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.