Agent de Nettoyage à Ribeauvillé H/F - Lustral

Entreprise à dimension humaine, dynamique et poursuivant son développement grâce à sa forte culture du service et ses 12 agences de proximité réparties sur le Grand Est et la Bourgogne Franche-Comté. LUSTRAL accompagne avec réactivité et professionnalisme les entreprises et institutions dans leurs problématiques d'externalisation en matière de Propreté et d'Hygiène.

- Vos missions :
Réaliser les prestations de nettoyage et d'entretien des locaux,
Respecter le cahier des charges,
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI, lecture des pictogrammes, respect des dosages)

TRES URGENT ! Pour un CDD du 24/06/25 au 04/08/25

Organisation du travail : vous intervenez au sein de 2 banques situées au centre de Ribeauvillé selon le planning suivant :
- 1 banque 45 min, du lundi au vendredi
- 1 banque 45 min le lundi, mercredi et vendredi
- Les chantiers doivent être réalisés entre 18h et 21h.

Rémunération et avantages :
- 12.38 Euros brut /h
- Une aide au transport

Profil recherché :
Le poste nécessite d'être ponctuel(le), dynamique, assidu(e).
Une expérience est souhaitée, mais pas obligatoire. Une formation et aide à la prise de poste est prévue.
Une expérience dans l'utilisation d'une autolaveuse est un plus.

Dans le cadre de sa politique diversité, LUSTRAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pour postuler, contactez le recruteur par téléphone ou SMS en indiquant le lieu de travail concerné et vos coordonnées.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Baliser les zones glissantes, Relayer de l'information

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.