Junior Project Manager H/F - Iceberg Data Lab

Descriptif du poste :
En tant que Chef(fe) de Projet, vous serez responsable de la gestion complète de projets visant à promouvoir la durabilité dans le secteur financier grâce à l'expertise environnementale et aux modèles propriétaires développés par Iceberg Data Lab. Vous serez l'interlocuteur(rice) principal(e) des projets, assurerez la coordination entre les différentes équipes internes et veillerez à la bonne livraison des projets dans les délais et les budgets impartis.

Vous mobiliserez vos connaissances des produits Iceberg Data Lab ainsi que des données liées au climat et à la biodiversité pour accompagner les équipes, partager des recommandations, et favoriser les synergies entre les projets. Vous produirez des rapports clairs et percutants à destination d'interlocuteurs variés, y compris des cadres dirigeants, et contribuerez à l'amélioration continue des méthodes et des résultats.

Rattachement hiérarchique : Directeur Technique (CTO) et Directeur Général (CEO)
Aucune responsabilité managériale directe.

Missions principales :
Pilotage de projets : planifier, exécuter et assurer la livraison de projets liés aux enjeux climatiques et à la finance durable.

Gestion des parties prenantes : être le point de contact principal avec les équipes internes, partenaires et clients.
Veille réglementaire : suivre les réglementations en matière de climat et biodiversité (SFDR, TNFD, TCFD, UK SDR) et garantir la conformité des solutions proposées.
Collaboration transverse : coordonner les équipes data, produit, ingénierie et commerciales pour livrer des solutions de qualité.
Expertise produit : maîtriser les produits Iceberg Data Lab et les données climat/biodiversité ; partager ces connaissances pour soutenir les projets et orienter les décisions.
Communication & reporting : préparer des rapports projets et des présentations pour des publics variés, y compris les comités de direction.
Amélioration continue : analyser les retours des parties prenantes et les résultats des projets pour optimiser les processus et favoriser l'innovation.

Profil recherché :
Diplôme de niveau Master (Bac +5) en commerce, politiques publiques, relations internationales, développement durable, finance ou discipline connexe.

Minimum 2 à 3 ans d'expérience en gestion de projets, de préférence dans les domaines du développement durable, ESG, technologie ou services financiers. Une expérience en start-up est un atout.

Bonne connaissance du marché des données climat et biodiversité appliqué au secteur financier.

Expérience avérée dans la gestion de parties prenantes multiples et dans la création de partenariats efficaces.

Excellente capacité de communication écrite et orale, avec aptitude à vulgariser des données complexes et des réglementations auprès de publics variés, y compris des cadres dirigeants.

Solides compétences en gestion du temps, résolution de problèmes et multitâche dans un environnement exigeant.

À l'aise avec les outils numériques, les plateformes de données et les outils de gestion de projet.

Attitude proactive, polyvalente et orientée solution.

Experience : 24 Mois

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie des systèmes d'informations, Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement, Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation

Langues : Anglais exigé, Français exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Traitement de données, hébergement et activités connexes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.