Chef de Projet Électricité Automatisme H/F - TIM

Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France, spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus) qui accompagne ses clients dans la mise en oeuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.Au sein du Bureau d'étude et sous la supervision du Responsable de BE, vous aurez pour mission de suivre l'exécution des projets (énergie, industrie) dans le respect du budget et dans les délais contractuels.

Vous devrez en outre coordonner les différentes personnes et services en relation avec le projet.

En tant que Chef de Projet automatisme(H/F), votre rôle sera de :
Être le garant technique du projet
Piloter et réaliser les études d'exécution (notes de calcul, plans, schémas, procédures, méthodes,.)
Gérer l'équipe « Etudes » du projet
Être en relation avec le Responsable d'Affaires et le Chef de Chantier
Piloter et participer aux mises en service
Réaliser les veilles réglementaires et techniques
Concevoir les solutions techniques répondant au besoin
Participer aux réponses à appel d'offres
Travailler sur les systèmes automatisés

De formation technique avec une spécialisation en électrotechnique ou automatisme, vous avez une expérience en gestion de projets d'au moins 5 ans.

Vous avez des connaissances techniques dans les domaines de l'automatisme.

D'un naturel rigoureux et organisé, vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous aideront à remplir vos missions.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.