
Ingénieur Réseaux H/F - AIS
- Saint-Herblain - 44
- CDI
- AIS
Les missions du poste
- AIS :
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.Nos activités :
- Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
- Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
- Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA
Nos chiffres clefs :
- 250 collaborateurs
- 15 managers techniques
- 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
- 2 labellisations annuelles : Happy At Work & Tech At Work
MISSIONS :
Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grands compte, vos missions seront les suivantes :
Gestion de projets de nature infrastructure
- Implantation de réseaux dans de nouveaux bâtiments
- Accroissement des capacités de connectivités
- Remplacement d'équipements obsolètes
- Interconnexion de réseaux industriels
- Participation à la résolution d'incident si nécessaire
Environnement technique :
- Switching/routing : VLAN, Spaning-Tree, VRF, OSPF (Huawei, Aruba, HP)
- Connectique des éléments actifs de réseaux et télécommunications (Fibre, Cuivre)
- Wifi : architecture centralisée (Huawei, Cisco)
- Firewall : inspection SSL, IPS, VPN SSL/IPSEC (Fortinet, Juniper)
VOUS :
- Vous avez eu une expérience en tant qu' Ingénieur réseaux F/H et cela vous a beaucoup plu.
- Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir sur des contextes innovants et enrichissants
Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.
LOCALISATION : La mission est localisé à Saint-Nazaire. Des interventions sur plusieurs sites peuvent être nécessaires.
PACKAGE :
- Fourchette de rémunération en 40-47 K€ bruts /an
- Carte Edenred (11.50 € / j travaillé)
- Chèques vacances (ANCV)
- Prime de participation
- Prime de cooptation de 1200 € bruts
- Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
- Plateforme d'e-learning
CHOISIR AIS, C'EST :
Travailler dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux ! Pour preuve, 86.2% d'entre eux recommandent AIS.
Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
Profiter d'événements conviviaux tout au long de l'année !
Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !
PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique.
On en discute ?