Ingénieur Confirmé - Equipements Sous Pression H/F - Edvance

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein d'Edvance, vous intégrerez le service Conception Matériel Mécanique (CMM) qui est en charge des études, des prescriptions techniques et du suivi de fabrication des matériels mécaniques relatifs aux projets auxquels participe Edvance.

En tant qu'Ingénieur spécialisé sur les Equipements sous pression (ESP), vous prendrez le rôle de Responsable Technique Contrat. Vos missions seront les suivantes :

- Elaborer et mettre à jour les prescriptions techniques en phase d'appel d'offre, en collaboration avec les métiers en interface (Systèmes, Sureté, Installation, Instrumentation, Génie-Civil, etc.) ;
- Assurer le pilotage du contrat dont vous aurez la charge en technique, qualité, délais et coûts ;
- Piloter le planning des fournisseurs jusqu'à la phase de réception des équipements, en appui au Projet Manager ;
- Piloter les risques, opportunités et points ouverts du contrat ;
- Coordonner la surveillance et animer l'activité des personnes travaillant sur le contrat avec vous ;
- Assurer la vérification des livrables internes ;
- Porter l'instruction des dossiers pour les matériels vis-à-vis de l'Autorité de Sûreté compétente ;
- Capitaliser le retour d'expérience pour les autres projets en phase de Basic design ;
- Assurer l'intégration des équipements dans leur environnement.

L'emploi est interfacé avec le client, les titulaires (fournisseurs) ainsi qu'avec avec tous les métiers de l'ingénierie d'Edvance.

Le poste vous permettra de développer des compétences techniques et un réseau interne et externe propices à la poursuite de votre parcours professionnel.

Ce poste s'adresse à des ingénieurs expérimentés ayant une volonté de développer leurs compétences de pilotage et de suivi contractuel.

Si on parlait de vous :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur, ou équivalent universitaire, et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 7 ans sur des sujets similaires.

Une spécialisation ou une expérience dans la conception ou la fabrication d'équipements sous pression (Echangeurs, Réservoirs et/ou Filtres) est souhaitée pour la tenue du poste.

Vous avez idéalement connaissance du référentiel technique (RCC-M, EN13445) et de la réglementation applicable (DESP, ESPN).

La connaissance du fonctionnement des centrales nucléaires est un plus.

Vous devrez faire preuve d'autonomie, d'un sens des responsabilités, de rigueur, d'organisation et d'esprit de synthèse afin de réaliser des reporting ou faire des alertes adaptées à vos interlocuteurs.

De bonnes qualités d'organisation, de rédaction et d'expression orales en français et en anglais sont indispensables pour la réalisation des activités de pilotage et d'interfaces avec les différents correspondants.

Ce que nous vous proposons :
- De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.