Conseiller de Vente Polyvalent H/F - Jomard

L entreprise JOMARD situé a Sarcey 69 est une entreprise dynamique et à taille humaine dans laquelle nous développons et faisons bénéficier à nos clients tous notre savoir-faire.
Notre coeur d activée ce situe essentiellement dans le milieu de la vente et de la réparation de matériel agricole et viticole.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un conseiller de vente polyvalent H/F.
Les principales missions seront, en fonction de la période de l'année et de l'activité :
- Gestion du magasin en collaboration avec le responsable du magasin.
Vente au comptoir.
Organisation du libre-service.
Gestion des stocks.
Commande de pièces atelier.

- Gestion de l'ensemble du parc électro portatif en autonomie.
Les révisions, les réparations.
Les demandes de garantie.
La vente de l'ensemble de la gamme Pellenc sur le secteur du Beaujolais.

Nous recherchons une personne dynamique ayant le sens du contact et dans l'idéale une connaissance du milieu agricole ou viticole.
Poste en CDI à temps plein - du lundi au vendredi.
Poste basé à SARCEY (69) pour septembre 2025. Formations assurées.
Salaire négociable en fonction de vos compétences et votre expérience.
Autres avantages :
- Mutuelle
- CE
- Prime de fin d'année
- Prime d'intéressement
Alors hésitez pas à nous contacter et à venir rejoindre notre équipe !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Assurer le suivi des stocks en temps réel, Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus, Conditionner des produits, Gérer les stocks, Organiser le traitement des commandes, Participer à un inventaire, Révisions et réparations parc électroportatif.

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.