
Monteur - Essuyeur H/F - Sup Interim
- Friville-Escarbotin - 80
- Intérim
- Sup Interim
Les missions du poste
SUP INTERIM Friville, au coeur du bassin d'emploi du Vimeu, vous propose des missions en intérim et des contrats en CDD/CDI. L'agence se veut généraliste avec une dominante pour les métiers industriels et logistiques, vecteurs du bassin d'emploi de la région. A votre écoute depuis 2006, nous sommes présents pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi.Vous aspirez à un rôle polyvalent et essentiel dans le domaine de la fabrication de pièces? SUP INTERIM Friville-Escarbotin a l'opportunité parfaite pour vous en tant que Monteur Essuyeur.
Ce que vous ferez :
En tant que Monteur Essuyeur, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de fabrication des produits finis. Vous serez responsable du montage précis des pièces et de leur essuyage méticuleux pour garantir la qualité des produits finis.
Vos missions :
Effectuer le montage des ensembles et/ou sous ensemble de pièces en suivant les instructions techniques et les plans de montage.
Essuyer les composants pour garantir leur propreté et leur qualité avant l'assemblage final.
Réaliser des opérations de contrôle pour vérifier la conformité des pièces assemblées et détecter d'éventuelles anomalies.
Effectuer la maintenance de premier niveau sur les outils et équipements utilisés pour le montage et l'essuyage.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Identifier des non-conformités, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Surveiller l'assemblage de pièces, Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement...) et procéder aux ajustements, retouches, Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures...)
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.