Recrutement S.A. Centre Europe Atlantique Poids Lour

Mécanicien - Mécanicienne Poids Lourds H/F - S.A. Centre Europe Atlantique Poids Lour

  • Verneuil-sur-Vienne - 87
  • CDI
  • S.A. Centre Europe Atlantique Poids Lour
Publié le 17 juin 2025
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Les missions du poste

entreprise specialisee dans le negoce de pieces et vehicules utilitaires et poids lourds occasion ainsi que dans la reparation et l entretien de vehiculesL'entreprise Centre Europe Atlantique Poids Lourds recrute

Un ou une technicien-e / mécanicien-e - Poids Lourds

Descriptif du poste et missions : en tant qu'une/un ou technicien-ne / mécanicien-ne. Poids Lourds vous effectuerez différentes missions qui sont décrite ci-dessous.

- Procéder à l'entretien périodique du véhicule.
- Intervenir en cas de panne en atelier ou sur route.
- Procéder aux diagnostics des pannes.
- Commander et remplacer les pièces hors d'usage.
- Donner des conseils mécaniques et d'entretien au client.

Vous évoluerez au sein d'une équipe de 5 à 7 techniciens.

Cette liste est exhaustive. En outre, en cas de nécessité liée au bon fonctionnement de l'entreprise, vous pourrez être affecté à d'autres tâches.
Expériences requises : Vous êtes motivé-e et vous justifiez d'une expérience en mécanique et vous souhaitez continuer à développer vos compétences dans ce domaine.

Qualités et aptitudes : autonomie, réactivité, polyvalence et minutieux-se.

Les postes sont à pouvoir rapidement ou à terme suivant votre disponibilité.

Travail du lundi au vendredi, en journée, 35H ou 39H par semaine

Pour postuler : Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide, Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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