1 Coordinateur de Parcours - Departement du Puy de Dome H/F - Fonction publique Territoriale

Le Conseil départemental du Puy-de-Dôme s'inscrit dans une logique de proximité et une volonté de solidarité, portée par ses agents territoriaux et ses élus. Exerçant plusieurs compétences sur l'ensemble du Puy-de-Dôme, le Conseil départemental propose des emplois variés et épanouissants.
N'hésitez pas à nous rejoindre pour révéler vos talents !
Collectivité de proximité, à l'écoute des Puydômois, engagée pour leur qualité de vie, le Département du Puy-de- Dôme concourt aux solidarités indispensables avec plus de 2 500 agents répartis sur tout le territoire et intervenant au quotidien dans les domaines de l'action sociale et médico-sociale, des routes, des collèges, des solidarités, de l'environnement, de la culture, de la santé, et de l'aménagement du territoire.
Avec pour ambition d'être proche des Puydômois et d'adapter son action aux réalités locales, le département a engagé un vaste processus de territorialisation de son action sociale.
Vous appréciez le travail partenarial et placez le service public en tête de vos valeurs professionnelles. Ce poste vous correspond.
Prenant en compte la dimension territoriale dans l'action du service et sous la responsabilité du cadre en charge de l'insertion, le coordinateur de parcours, en lien avec les orientations et actions définies dans le Programme Départemental d'Insertion et de Retour à l'Emploi (PDI RE) exerce son activité sur le territoire défini.
Considérant les spécificités de ce territoire, le coordinateur est garant de l'entrée dans le parcours d'insertion et de retour à l'emploi des bénéficiaires du RSA directement ou en collaboration avec les référents RSA, génère une dynamique de réseau des acteurs. Il assure également l'accompagnement et le suivi de parcours individuels d'insertion et d'accès à l'emploi.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o063250616001748-1-coordinateur-parcours?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu : Bac +3 minimum
- Diplôme du travail social avec une expérience significative dans le domaine de l'insertion socioprofessionnelle ou
- Titre professionnel de conseiller en insertion professionnelle (de Niveau 6) apprécié

Informations spécifiques liées au recrutement :
Postes de catégorie A
Contrat de projet de 12 mois
Permis B requis