Recrutement Delta Bois Casinca

Technicien - Technicienne de Surface H/F - Delta Bois Casinca

  • Biguglia - 2B
  • CDI
  • Delta Bois Casinca
Publié le 19 juin 2025
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Les missions du poste

Vous êtes volontaire, polyvalent(e) et aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique ?
Rejoignez l'aventure DELTA BOIS !

Créée en 2005, la société DELTA BOIS est une PME indépendante de négoce de bois et dérivés. Leader sur le marché corse, nous disposons de 5 établissements sur le territoire.
Nous recherchons, pour notre agence situé à Biguglia, un/une Technicien(ne) de surface.

Vos missions :
- Nettoyage quotidien des locaux (sols, surfaces, vitres, bureaux, etc.),
- Entretien et désinfection des sanitaires et espaces communs,
- Gestion des déchets (vidage des poubelles, tri sélectif),
- Réapprovisionnement des consommables (savon, papier, etc.),
- Utilisation et entretien du matériel de nettoyage dans le respect des consignes de sécurité.

Ce que nous attendons de vous ?
- Rigueur, autonomie et organisation,
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Sens du relationnel et sens du détail.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement de travail dynamique et convivial,
- Des opportunités de formation et d'évolution,
- Un salaire évolutif

Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), envoyez-nous votre candidature !
Vous serez formé(e) et accompagné(e) par notre équipe déjà en place.
L'aventure vous tente ? Envoyez-nous vite votre candidature par mail : ****@****.**

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Normes d'hygiène et de propreté, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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