Développeur·se d'Activité - Débarras Solidaire H/F - Pôle Emploi

À propos de l'association :

Valtri est une association loi 1901, membre du réseau national des ressourceries depuis 2014. Elle oeuvre pour la réduction des déchets en donnant une seconde vie aux objets collectés via les dons de particuliers. Sa mission s'inscrit dans une démarche écologique, solidaire et engagée en faveur d'une consommation plus responsable et du tri des déchets.

Description du poste :

Dans le cadre du développement de notre activité de débarras de maisons, nous recherchons un-e développeur-se d'activité - Débarras solidaire dynamique et motivé-e.
Vous serez chargé-e à la fois de la gestion des demandes entrantes (appels, e-mails, sollicitations directes), du démarchage actif auprès de professionnels (agences immobilières, notaires, entreprises, etc.) susceptibles de recommander nos services à leurs clients et de l'encadrement d'équipe lors des prestations.

Missions principales :

- Développer et mettre à jour les fichiers de prospection
- Effectuer des actions de prospection sur le terrain
- Présenter nos prestations et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
- Assurer une veille concurrentielle régulière
- Être présent-e et assurer l'encadrement de l'équipe lors des interventions de débarras

Profil recherché :

- Excellent relationnel et sens du contact
- Expérience dans la vente terrain ou la prospection commerciale
- Autonomie, rigueur et esprit d'initiative
- Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire, au travail associatif

Conditions :
- Contrat : CDD de 6 mois, renouvelable
- Temps de travail : 20 heures hebdomadaires
- Rémunération : selon expérience

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à un projet utile et porteur de sens, postulez !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Élaborer une stratégie de développement d'activité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.