Affréteur Transport Routier H/F - Start People

Start People recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport, un affréteur transport H/F.Vos missions :Gestion commerciale et de la relation client
Recueillir les besoins des clients chargeurs et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée.
Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales.
Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement.
Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement.
Suivre et régler les litiges.
Développer et fidéliser le portefeuille clients.
Gestion des relations avec les sous-traitants
Sélectionner les sous-traitants.
Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport.
Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants).
Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants.
Gestion, exploitation des opérations de transport
Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter (fret).
Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis.
Vérifier les clauses des contrats et la législation du transport afférente.
S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service).
Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.).
Établir, contrôler et valider les documents liés au contrat de transport, aux taxes de transport, les bons de livraison, les éléments de facturation (traitement administratif des dossiers).
Établir et saisir les cotations.
Éditer les plans de chargement.
Garantir la qualité des données renseignées dans les logiciels d'exploitation.
S'assurer du bon respect des procédures.
Veiller à la rentabilité de chaque dossier.
Respecter le cahier des charges.
Contrôler la conformité des dossiers d'affrètement

Experience : 5 An(s)

Compétences : Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation, Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.