
Directeur - Directrice Technique & Commercial H/F - Lp Construction
- Grimaud - 83
- CDI
- Lp Construction
Les missions du poste
LP Construction est une entreprise du bâtiment présente depuis 2016. Nous sommes une équipe polyvalente. Nous réalisons différents travaux clés en main : construction et rénovation d'immeubles et de villas dans tout le secteur du golfe de Saint-Tropez.
Au total, notre équipe est composée d'une dizaine de personnes pour prendre en charge différents travaux.
Nous pouvons également collaborer en tant que sous-traitants pour la réalisation de différents travaux de gros et de second oeuvre.Missions principales :
Gestion Commerciale : Identifier et développer de nouvelles opportunités d'affaires.
Répondre aux appels d'offres et préparer des propositions commerciales.
Relation Client : Maintenir des relations solides avec les clients tout au long du projet.
Assurer un suivi régulier et recueillir les retours d'expérience.
Gérer les négociations contractuelles et les litiges éventuels.
Leadership : Diriger et motiver les équipes, y compris les chefs de projet, les ingénieurs et les ouvriers.
Favoriser un environnement de travail collaboratif et productif.
Coordination de Projet : Collaborer avec les équipes techniques pour définir les besoins du projet.
Suivre l'avancement des travaux et s'assurer du respect des délais et des budgets.
Superviser la planification, l'exécution et la livraison des projets de construction.
Gestion Financière : Établir et gérer les budgets des projets, en veillant à la rentabilité.
Suivre les facturations et les paiements des clients.
Négociation et Contrats : Négocier les termes des contrats avec les clients et les sous-traitants.
Gérer les litiges et trouver des solutions en cas de désaccord.
Veille Technique : Se tenir informé des évolutions réglementaires et techniques dans le secteur de la construction.
Proposer des solutions innovantes pour améliorer la qualité des projets.
Profil recherché :
Formation : Diplôme en ingénierie, construction ou domaine équivalent.
Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la construction.
Compétences :
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Bonne compréhension des aspects techniques et financiers des projets de construction.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.
Qualités personnelles : Proactivité, sens de l'organisation, capacité à résoudre des problèmes.
Pourquoi nous rejoindre ?
Environnement dynamique : Rejoignez une équipe passionnée par la construction et l'innovation.
Opportunités d'évolution : Développez vos compétences et progressez au sein de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client, Favoriser l'entente, la collaboration, Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
Langues : Anglais souhaité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.