AMP- Aes - Usld H/F - Epsylan

Notre établissement psychiatrique de Loire Atlantique Nord, est un centre hospitalier offrant des prises en charges spécialisées aux personnes souffrant de troubles psychiatriques.

EPSYLAN, recrute régulièrement, au côté de ses 850 agents, des profils médicaux et non médicaux.
Vous êtes passionnés par votre domaine d activité et vous avez envie de contribuer au développement d une structure de santé à taille humaine ? N'hésitez pas à postuler !Nous recherchons un(e) AMP ou AES ou AS, pour notre unité USLD (Unité de Soins Longue Durée) du Pôle Intersectoriel de l'Établissement.
Contrat : CDD
Temps de travail : 38h (100%) récupération en RTT.
Salaire : selon grille indiciaire hospitalière (FPH)

L'Unité de Soins de Longue Durée accueille des patients âgés de plus de 60 ans souffrant de pathologies psychiatriques chroniques relativement stabilisées ne pouvant pas être accueillis dans un EHPAD. Elle représente une solution d'hébergement d'aval pour les patients âgés issus des secteurs de psychiatrie. L'unité accueil 30 lits et l'équipe d'AS-AMP est organisée selon ce qui suit :
- 3 AS du matin,
- 1 AS de journée,
- 2 AS du soir.
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Vous serez amenés à travailler 1 week-end sur 2.

VOS MISSIONS
- Assurer des soins d'hygiène et de confort,
- Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le/la coordinateur(trice) de services de soins,
- Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations courantes à l'entourage,
- Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler,
- Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations,
- Participer au projet d'animation par la construction et l'animation d'activités/ateliers collectifs ou individuels auprès des patients,
- Participer à la construction du projet individualisé des patients dans le cadre des réunions de coordination pluri-professionnelles.

POURQUOI VENIR TRAVAILLER À EPSYLAN ?
- Travailler dans un cadre naturel entre canal et forêt,
- Etre en relation avec des équipes de proximité,
- Participer à de nombreux groupes de travail et projets institutionnels,
- Avoir l'opportunité d'échanger avec l'assistante social du personnel,
- Pouvoir bénéficier d'un forfait mobilité durable,

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne, Respect du secret professionnel et discrétion, Capacité à négocier et à prioriser ses actions, Capacité à évaluer une situation clinique, Capacité à analyser les situations

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.