
Chef d'Équipe Plan Transport - Adjoint au Responsable de Service H/F - Ca Lannion-Tregor Communaute
- Lannion - 22
- CDI
- Ca Lannion-Tregor Communaute
Les missions du poste
Collectivité territorialeLannion-Trégor Communauté recrute pour sa Direction des Infrastructures et des Mobilités un chef d'équipe Plan Transports, adjoint au responsable du service Transports (H/F).
Au sein de service Transport, sous l'autorité directe du responsable, il/ elle aura pour principale mission le suivi et l'optimisation du plan transport.
Missions :
Suivi et optimisation du plan de transport
Pilotage des évolutions du réseau
Information aux usagers
Pilotage du suivi des points d'arrêt
Accessibilité du réseau et de l'information
Support à la gestion de l'équipe de conduite
Gestion administrative et technique
Profil :
Rigueur et organisation
Maîtrise des logiciels informatiques de base + logiciels métier
Compétences techniques et financières
Bac +2/3 avec expérience significative dans le transport public de personnes
Contraintes :
Travail en bureau
Horaires tôt le matin et tard le soir ponctuellement (contrôle des services, fin de services conducteurs)
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Participation aux astreintes Transports (1 semaine toutes les 4 semaines)
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Réglementation du transport de personnes, Coordonner les plannings d'un site d'exploitation de transports routiers
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.