Chargé d'Affaire H/F - Menco

Fondé en 2013, Menco est un acteur national de l'emploi (intérim, CDD, CDI et CDII). Dans nos 35 agences, les experts en recrutement Menco accompagnent entreprises et demandeurs d'emploi avec bienveillance et réactivité.

Nous sommes soucieux d'apporter à nos clients, ainsi qu'à nos collaborateurs et futurs collaborateurs une écoute active, afin d'optimiser la définition de leurs besoins et de permettre la réussite de nos missions de recrutement. Nous développons ainsi une véritable relation de confiance, ce qui garantit la pérennité de notre partenariat.

Vous attendez de votre mission professionnelle qu'elle soit à la hauteur de votre talent et de vos envies Chez Menco, nous sommes convaincus que chacun mérite un emploi à la hauteur de son ambition. Bâtiment, travaux spéciaux, industrie, transport et logistique, tertiaire ou médical : votre talent nous unit !Dans le cadre de son développement, MENCO recherche un nouveau membre pour rejoindre son équipe en tant que Chargé d'Affaires. Le chargé d'affaires aura pour mission principale de contribuer à la croissance de l'entreprise en jouant un rôle clé dans la gestion commerciale et le recrutement.

Le titulaire du poste sera engagé dans :

1. Charger du développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées. Élaborer, négocier et conclure les propositions commerciales tout en maintenant une relation de partenariat durable avec nos clients existants.

2. Gestion des affaires courantes : Suivre les projets en cours pour s'assurer de leur bon déroulement, depuis l'acquisition jusqu'à l'achèvement. Coordonner avec les différentes équipes internes pour garantir que les prestations sont livrées dans les délais et conformément aux spécifications convenues.

3. Recrutement : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe RH pour identifier les besoins en personnel, rédiger et diffuser des annonces d'emploi attractives, évaluer les candidatures reçues, mener des entretiens et accompagner l'intégration des nouvelles recrues.

4. Soutien administratif : Gérer la documentation relative aux ventes et aux recrutements, organiser des réunions pertinentes, préparer les rapports d'activité périodiques relatifs à ses missions.

En rejoignant MENCO, le chargé d'affaires participera activement à l'évolution stratégique de notre entreprise grâce à un apport significatif sur le plan commercial ainsi qu'au renforcement de notre équipe interne.

Compétences recherchées pour ce poste :

- Excellentes compétences interpersonnelles associées à une aptitude avérée au développement commercial
- Expérience réussie dans la gestion de projet ou suivi clientèle
- Expérience ou connaissance du processus de recrutement
- Forte capacité organisationnelle combinée à une grande rigueur
- Capacité analytique pour interpréter les besoins clientèles et définir des solutions adaptées
- Adaptabilité facilitant le travail avec différents interlocuteurs (clients potentiels ou établis)
- Bon niveau rédactionnel allié au sens du détail critique
- Faculté démontrée à opérer sous pression tout en respectant rigoureusement deadlines/délais impartis