Aide Soignante H/F - Fédération Hospitalière de France

Descriptif L'EHPAD Louis Quinquet se situe à Longuyon, il comprend 81 lits dont 2 d'hébergement temporaire. Il ne dispose ni d'unités spécialisées (Alzheimer, handicapés vieillissants ou autre) ni d'un accueil de jour. En revanche, son grand parc constitue un atout pour le site.
A terme, l'établissement doit être reconstruit pour mieux répondre aux besoins des résidents et intégrer ce type d'unité.
L'EHPAD a engagé une démarche de réorganisation touchant l'ensemble des services mais plus particulièrement les secteurs d'hébergement et de soins. Il s'agit de définir les axes d'une nouvelle organisation et les modalités de sa mise en uvre pour assurer qualité et efficience :
Adéquation de l'organisation au Projet de vie,
Répartition des tâches par fonction,
Fiches de poste et horaires de travail.
Savoir et savoir-faire de l'aide-soignant Doté de capacités relationnelles, l'aide-soignant contribue au bien-être des personnes en les soutenant quotidiennement dans la réalisation de leurs gestes et en les accompagnant dans le maintien de leur autonomie. L'aide-soignant est également formé aux techniques et aux règles de sécurité lors de leurs déplacements et à l'observation de l'état de santé.

Missions
Les activités quotidiennes de l'aide-soignante
Soins d'hygiène et de confort à la personne
Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
Entretien du matériel de soins
Transmission des observations par écrit et par oral à l'infirmier pour maintenir la continuité des soins
Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage
Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...)
Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels
Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage
Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents

Compétences de l'aide-soignant
Anatomie, physiologie
Hygiène hospitalière
Techniques et protocoles de soins
Communication et relation d'aide
Éthique et déontologie
Techniques de manutention
Bureautique
Il sait dépister les anomalies. Il peut être amené à :
Accueillir, installer et transférer des personnes ;
Participer à la surveillance des fonctions vitales ;
Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter les personnels soignants ;
Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse
Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients
Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Savoir-être de l'aide-soignant
goût pour les contacts humains ;
empathie, écoute, sens du dévouement ;
patience ;
sens de l'observation ;
Discrétion professionnelles
rigueur ;
disponibilité ;
maîtrise de soi.

Modalités
Contrat
Type de contrat : mutation, détachement,
Répartition du temps de travail : 100%
Lien hiérarchique : directeur de l'EHPAD
Lieu : LONGUYON - LONGWY
Monsieur Alexandre NICOLAS, Directeur :
Madame Sandrine DARGENTON, ressources humaines :
Téléphone : **.**.**.**.**