Monteur Câbleur en Atelier H/F - Team Expert

Cette société conçoit et assemble en Île-de-France des systèmes électriques et électroniques embarqués, destinés à :

- La supervision technique de bâtiments sensibles (data centers, hôpitaux, gares techniques)

- La sécurisation des accès (armoires d'automates, modules d'interfaçage)

- La gestion énergétique intelligente de sites complexes

Tous les produits sont câblés et testés sur site, en atelier, à partir de plans fournis par le bureau technique.

Chaque armoire ou coffret a une logique propre, et les équipes internes assurent un assemblage propre, net et maîtrisé.Sur un poste en atelier, vous interviendrez sur des produits neufs, en autonomie, à partir de documents techniques normalisés.

Vous prendrez en charge :

- La lecture du schéma électrique ou d'un plan de câblage détaillé

- La préparation des composants et du poste de travail

- L'assemblage mécanique de l'armoire si nécessaire

- Le câblage complet : coupe, sertissage, passage, repérage, raccordement

- Les tests de continuité et le contrôle visuel final

Vous travaillez seul sur votre armoire, avec la possibilité de valider certains points avec le responsable technique.

Nous recherchons une personne :

- A l'aise avec la lecture de plans électriques industriels

- Capable de poser proprement des composants et de câbler selon un repérage clair

- Qui travaille avec soin, méthode et autonomie

Vous êtes diplômé en électrotechnique (CAP, BEP, Bac Pro, CQPM...)

Ou vous avez au moins 6 mois d'expérience en câblage industriel ou tertiaire

Votre habilitation électrique est à jour (minimum B0 - idéalement B1V/BR)

Un bon niveau de rigueur est attendu : ce que vous câblez sera intégré dans des équipements utilisés en conditions réelles, parfois critiques.

Conditions proposées

Contrat : CDI (ou longue mission si souhaité)

Localisation : Île-de-France (secteur accessible en RER + bus ou voiture)

Horaires : Journée, du lundi au vendredi

Rémunération : entre 1 900 et 2 500 € net/mois selon profil

Avantages : titres-restaurant, participation transport, mutuelle, primes qualité et sécurité

Processus de recrutement

Un premier échange téléphonique avec Rachel Darfeuille, Directrice d'Agence pour faire le point sur vos compétences

Puis, un entretien sur site avec visite de l'atelier et test pratique simple (lecture de plan + poste de câblage)

Le poste est ouvert immédiatement. L'intégration se fait en binôme sur les premières semaines.

Ref : 45xi0a7l4d