Bardeur - Bardeuse H/F - Accord Interim

Accord Intérim, agence d' emploi généraliste recrute pour ses clients sur toute la Bretagne.
- Nous accompagnons les candidats dans leur recherche d' emploi.
- Nous aidons les entreprises dans vos recrutements, pour des missions d' intérim, CDD et CDI.
- Vous trouverez nos annonces ainsi que des conseils en recrutement sur notre site internet www.accordinterim.fr ainsi que notre page ****@****.**.- Réceptionner et implanter des supports de type ossature métallique, béton ou parpaings et d'assembler ces éléments.
- Effectuer des travaux de montage de structures métalliques (travaux de serrurerie), mettre en oeuvre un ensemble de fixations (en aluminium, inox ou acier) permettant de raccrocher les panneaux de bardage
- Mettre en place un complexe d'isolant
- Effectuer d'éventuels travaux de finition. Il vous est également possible de déplacer des produits vers la zone de stockage, de fixer les éléments d'une structure métallique ainsi que de poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente.

Profil recherché :
- Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine
- Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle
- Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le)
- Vous disposez d'un bon sens relationnel
- Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain

Avantages :
- 10% d'IFM (Indemnités en fin de mission) et 10% de congés payés
- Demandes d'acomptes
- Mutuelle à partir de 414h travaillées

Experience : 6 Mois

Compétences : Assembler des éléments de structures métalliques, Charger, décharger, manutentionner des produits, Fixer les éléments d'une structure métallique, Installer des éléments de structures métalliques

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.