Gestionnaire Cotisations H/F - CRC

o Service : Supervision
o Nature du contrat : CDD de 6 mois
o Prise de fonction prévue : Dès que possible
o Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à envoyer par mail à : ****@****.**

Association réunionnaise paritaire à but non lucratif et seul groupe de protection sociale à la Réunion depuis plus de 45 ans, le Groupe CRC (Caisses Réunionnaises Complémentaires) oeuvre chaque jour pour les métiers de la retraite, la santé, la prévoyance et l'action sociale et s'engage à accompagner et protéger tous ses clients, entreprises, salariés, particuliers et retraités.

Finalité
En tant que Gestionnaire Cotisations, assistez les équipes du service cotisations afin de recouvrer et d'affecter les cotisations des clients.

Vos missions principales seront de :
- Informer et répondre aux demandes des clients
- Identifier les paiements
- Enregistrer les bases de cotisations
- Imputer les règlements
- Recouvrer les cotisations
- Gérer les comptes clients

Cette liste n'étant pas exhaustive, il pourra vous être confié des activités connexes en lien direct avec les missions principales.

Rattachement hiérarchique : Responsable de l'Unité de Gestion Cotisations

Votre profil :
- Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente - formation ou expérience dans le secteur des assurances (ou secteur des services) souhaitée.

Savoir, savoir-faire, savoir-être :
Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel),
Vous avez une appétence certaine pour la manipulation des chiffres,
Vous êtes doté d'une rigueur exemplaire,
Vous avez des notions de comptabilité,
Votre connaissance du monde de l'assurance de personnes serait un plus.

Experience : 2 An(s)

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Gestion des retraites complémentaires

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.