
Valet - Femme de Chambre H/F - Hotel Saint James
- Trouville-sur-Mer - 14
- CDD
- Hotel Saint James
Les missions du poste
Le Saint James est un hôtel B&B de charme, 3 étoiles, situé à Trouville-sur-Mer, à seulement quelques pas de la plage avec seulement 9 chambres décorées avec goût.L'Hôtel Saint-James, charmant établissement de 9 chambres situé à Trouville-sur-Mer, recherche un(e) valet / femme de chambre pour renforcer son équipe à partir de la rentrée de septembre 2025.
Vos missions principales :
- Assurer le nettoyage et la remise en état quotidienne des chambres et des parties communes
- Veiller à la qualité du service et à la propreté irréprochable des lieux
- Réapprovisionner les chambres en linge, produits d'accueil et consommables
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
- Participer occasionnellement à la blanchisserie ou à la petite logistique (aide à la réception ou aux petits-déjeuners selon besoin)
Profil recherché :
- Expérience en hôtellerie appréciée, mais débutants motivés bienvenus
- Sens du détail, de l'organisation et de la discrétion
- Esprit d'équipe et bon relationnel
Contrat :
- 2 Postes à pourvoir dès septembre 2025
- CDD, duré à déterminer
- Temps partiel, 25H par semaine
- Horaires de 10h00 à 15h00
- 2 jours de repos par semaine
Ce que nous offrons :
- Un cadre de travail agréable au sein d'un petit hôtel indépendant
- Une équipe bienveillante et impliquée
- Une attention portée à la qualité de vie au travail
- Avantages en nature possibles (repas, primes.)
Candidatures à envoyer à :****@****.**
Pour plus d'informations : **.**.**.**.**
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification : Manoeuvre
Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.