Animateur - Animatrice Enfance Jeunesse H/F - Mairie

La Commune de OUISTREHAM recrute un(e) Animateur(-rice) Enfance Jeunesse à temps complet à compter du 1er septembre 2025 et pour une durée de un an.

Placé hiérarchiquement sous l'autorité de la Coordonnatrice Animation, de la Directrice Education et Culture, du DGS et du Maire, l'agent sera amené à accueillir un groupe d'enfants ou de jeunes et à concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service.

Les missions seront les suivantes :

- Accueillir les enfants ou adolescents, animer des temps de vie quotidienne en tenant compte des besoins, des rythmes de l'enfant et de ses attentes
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Contribuer aux projets d'animation et proposer des temps d'animation en cohérence avec le projet pédagogique et le projet éducatif de la collectivité
- Favoriser les relations avec les familles
- Ranger et respecter le matériel
- Transmettre des informations, rendre compte et alerter pour toutes les situations difficiles

Profil recherché :

- Motivé, dynamique et force de proposition
- Bon relationnel auprès des enfants et parents
- Sens des responsabilités, ponctuel et sérieux
- Capacité d'adaptation, de prise d'initiative
- Curiosité et créativité

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques pédagogiques, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Créer, organiser ou coordonner un évènement, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Prévenir et résoudre les conflits

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).