
Assistant - Assistante Administration des Ventes H/F - Samsic Interim Rhone Alpes
- Chassieu - 69
- Intérim
- Samsic Interim Rhone Alpes
Les missions du poste
Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème, est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).Notre client, spécialisé dans la distribution de produits chimiques et d'ingrédients, recherche dans le cadre de son développement : un Assistant ADV (h/f/d).
Vos missions :
- Accueil téléphonique
- Gérer les commandes/livraisons.
- Vérification des commandes et identification des écarts/vérification des encours.
- Suivre les commandes (délais de livraison, spécificités clients...).
- Gérer la partie administrative
- Participer aux traitements de non-conformités/détermination des actions à mettre en place pour son périmètre.
- Proposer des améliorations.
Avantages :
Démarrage : au plus vite
Poste : en journée
Salaire : selon le profil + TR +13RTT/an
Télétravail : 02 jours/semaine après l'intégration.
Profil recherché :
- De formation Bac +2/5 dans le domaine de transport/Logistique/Achats ou une formation équivalente.
Idéalement une expérience sur un poste similaire
- Connaissance des logiciels ERP / SAP.
- Excellent relationnel, organisé (e), travail en équipe.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Assurer un accueil téléphonique, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Établir un devis, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.