Recrutement Office Public de l Habitat de l Aude

Assistant en Vente Hlm - Alternance H/F - Office Public de l Habitat de l Aude

  • Carcassonne - 11
  • Alternance
  • Office Public de l Habitat de l Aude
Publié le 20 juin 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons en alternance :

Un Assistant en Vente HLM (F/H) - ALTERNANCE

Au sein du service Affaires Administratives et Juridiques dans la Direction Qualité et Innovation, l'assistant(e) en vente HLM joue un rôle essentiel dans l'accession à la propriété de nos locataires et/ou prospects.

Vos missions principales :

Gestion administrative :

- Réaliser le traitement administratif des activités liées à son domaine technique (diagnostics obligatoires.) ;
- Accompagner et être à l'écoute des personnes candidates à l'accession en les conseillant, les renseignant et les orientant dans leurs démarches jusqu'à la signature de l'acte de vente ;
- Vérifier l'éligibilité des candidatures au dispositif d'accession sociale ;
- Favoriser l'accès à la propriété des ménages les plus modestes ;
- Vérifier la validité du dossier de financement ;
- Accompagner les clients pendant toute la phase locative du PSLA en optimisant cette durée jusqu'à réaliser la vente ;
- Vous apportez un appui commercial sur la relocation des locataires et la remise sur les marchés des logements concernés par une vente ;
- Développer ses compétences sur la copropriété.

Gestion commerciale :

- Commercialiser les logements de notre parc immobilier, à savoir nos logements anciens mis en vente, ainsi que des logements en accession sociale à la propriété (programme neuf dans le cadre du Prêt Social Location Accession) ;
- Coordonner l'ensemble des actions de vente : de l'adéquation des prix au regard du marché immobilier à l'acte notarié, y compris la publicité, les visites, et les négociations.
- Travailler en étroite collaboration avec les juristes, l'équipe de la maîtrise d'ouvrage et les agences territoriales ;
- Participer à la stratégie de communication pour rendre les biens visibles et attractifs (activité vente et en renfort sur la partie commerciale) ;
- Démarcher par divers moyens, dont des moyens digitaux, les candidats et candidates potentiels à l'accession sociale.
(liste non exhaustive)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Droit commercial, Techniques commerciales, Assurer la gestion administrative d'une activité, Établir un contrat de vente, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Location de logements

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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