Assistant de Gestion et Comptabilité H/F - Pôle Emploi

En lien étroit avec la responsable comptable et financière de l'entreprise et les équipes opérationnelles (commerce et logistique)

Vous ferez :

- Contrôle et enregistrement des factures fournisseurs négoce

- Enregistrements des factures frais généraux

- Tableau palmarès achat mensuel

- Suivi des litiges fournisseurs

- Facturation tourets, avoirs, RTE.

- Ouverture et départ du courrier

- Facturation clients en back up

- Collaborer à la gestion du risque client et des dossiers assurance-crédit

- Contribuer au développement et à la gestion de la dématérialisation

- Collaborer à tout projet visant à l'amélioration et à l'optimisation des processus comptables
Vous avez

- Grande capacité de polyvalence dans les missions

- Maîtrise des outils et logiciels de bureautique (Pack Office, internet, IA).

- Maîtrise des outils et logiciels de comptabilité, la maîtrise de Cegid serait un plus et/ou disposer d'une expérience sur un ERP et sur la gestion de l'Assurance-Crédit

- Rigoureux(se), Sérieux(se), organisé(e), bonnes capacités d'analyse et de synthèse.

- Tickets restaurant

- Intéressement

- Primes

- Participation au transport en commun

- Mutuelle

- Télétravail (1.5 J.)

- Poste en journée du lundi au vendredi

Experience : 3 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Pack Office

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel électrique

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.