Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse-Préparateur Commande H/F - Pôle Emploi

Offre d'emploi - Chauffeur-Livreur / Préparateur de Commandes (H/F)
Spécialisé en Pièces Détachées Automobiles

Prise de poste : 25/08/2025

À propos de nous :
APB DIFFUSION est un acteur majeur dans la distribution de pièces détachées automobiles.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) chauffeur-livreur préparateur de commandes dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe logistique.

Vos missions
Préparation de commandes :
Compléter les commandfes à réception des marchandises et vérifier leur conformité
Organiser les expéditions

Livraison Assurer les tournées quotidiennes de livraison de pièces chez nos clients (garages, professionnels de l'automobile, etc.)
Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité
Représenter l'image de l'entreprise auprès des clients par un service fiable et professionnel
Gérer les bons de livraison et les retours éventuels

Profil recherché :
Permis B valide et maîtrise de la conduite en zones urbaines et périurbaines
Expérience dans la livraison et/ou la préparation de commandes appréciée
Bonne connaissance du secteur automobile (un plus)
Sens du service, ponctualité et autonomie
Bonne condition physique (manutention régulière)

Ce que nous proposons :
Une ambiance de travail conviviale
Un poste polyvalent et dynamique
Un véhicule équipé pour les livraisons
Formation aux produits et procédures internes

Avantages : mutuelle, primes.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Livrer une commande, Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Communicant, Avoir le sens du service

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros d'équipements automobiles

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.