Technico-Commercial·e - Développeur·se d'Affaires - France H/F - Staten

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) / Développeur(se) d'affaires, passionné(e) par les technologies industrielles et animé(e) par la conquête de nouveaux marchés.Vos missions :

Développement commercial :
- Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux clients dans différents secteurs industriels et sur des marchés variés autour des solutions d'automatisme, de machines spéciales et de robotique.
- Collaborer avec l'équipe Marketing et innovations pour ouvrir de nouveaux segments.

Conseil client et solutions :
- Comprendre les besoins clients et proposer des solutions techniques sur mesure, avec l'appui de nos bureaux d'études et de l'atelier.
- Élaborer des offres adaptées, estimer les coûts de projets, argumenter le ROI et accompagner jusqu'à la signature.

Suivi et pilotage des affaires :
- Être le référent commercial tout au long du projet, en lien avec les chefs de projets internes
- Veille technologique et concurrentielle pour adapter les offres et anticiper les besoins du marché

Formation :
- Niveau Bac +3 techniques en lien avec l'industrie (par exemple : automatisme industriel, mécanique, robotique, électrotechnique...) ou commerce.
- Expérience : Au moins 10 ans d'expérience soit dans un rôle de développement commercial ou de gestion d'affaires, avec une forte connaissance technique.
- Capacité à ouvrir de nouveaux marchés et à créer un portefeuille client

Savoir être :
- Proactivité, autonomie et capacité d'analyse.
- Forte orientation résultats et sens du service client.
- Aisance relationnelle et capacité à convaincre.
- Capacité à structurer une offre et à piloter une démarche commerciale

Ce que nous offrons :
- Rémunération : entre 50 000 et 70 000 € selon profil (Fixe + variable)
- Avantages : Véhicule de fonction 5 places, prime d'intéressement, prime d'assiduité, tickets restaurant (7€ dont la moitié prise en charge par ENERGENCE), mutuelle avantageuse, Comité groupe (voyages, réductions...)
- Conditions de travail : 4,5 jours/semaine, horaires flexibles, jours de télétravail possibles, nous travaillons en confiance, en vous assurant une proximité managériale, et de l'autonomie
- Evolution possible sur du management commercial

Intégration : parcours d'accueil au siège de Brignais pour découvrir nos métiers et nos équipes, Tutorat interne durant la prise de poste

Qui sommes-nous ?

nergence, PME familiale depuis 25 ans, conçoit et intègre des solutions sur mesure en automatisme, électricité industrielle, robotique et machines spéciales pour l'industrie. Forte de plus de 40 collaborateurs répartis entre nos bureaux d'études (mécanique, électricité, automatisme), nos 2 sites et notre atelier de 800 m² situé aux portes de Lyon, notre mission est claire : optimiser les flux de production et accompagner la transformation industrielle de nos clients. Nous faisons partie du groupe Staten, fondé en 2015, qui rassemble une centaine de collaborateurs engagés.

Le groupe Staten a le souhait d'ancrer des actions sociétales et environnementales concrètes dans son développement. Nous nous appuyons pour cela sur la raison d'être du groupe : « Révéler les potentiels pour répondre aux besoins industriels et inventer ensemble un monde responsable et respectueux de la diversité ».

Nos engagements :
- Permettre à chacun de développer son potentiel :Se mettre en situation et permettre à chaque collaborateur de se former, d'évoluer, d'essayer : Energence s'engage pour le développement des compétences de chaque collaborateur (formations, parcours d'intégration, tutorat...)
- Innover et concevoir les solutions industrielles de demain :Conception de solutions sur mesure pour nos clients intégrant une volonté d'apprendre et de capitaliser sur ce que l'on fait. Le point de départ de chaque projet Energence est le besoin spécifique d'un client
- Agir pour l'environnement & Impacter positivement la dynamique du territoire :Participer à l'émergence d'un monde responsable, où chacun prend ses responsabilités, respectueux de l'environnement et de la diversité des personnes et des idées. Volonté de créativité et pro-activité, méthodes de travail collaboratives, partage des savoirs faires et des valeurs