Chauffeur - Chauffeuse Super Lourds H/F - City Transport Frigo

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un chauffeur SUPER LOURDS supplémentaire pour du transport de produits frais en région.

- Travail de nuit et travail le week-end et jours fériés par roulement.
En moyenne 2 à 3 découchers par semaine.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur ce même type de poste. Vous avez un bon relationnel.

Conditions de travail : utilisation d'un transpalette électrique. Très peu de port de charges
Véhicule récent avec boite automatique.

Rémunération : Salaire de base + Heures de Nuit + Week-end (100 € par dimanche travaillé) + Prime Qualité + Indemnité de déplacements

Vous avez le permis super lourds + FIMO/FCO à jour et carte conducteur (à préciser dans votre candidature).

Prise de poste au plus tôt

Experience : 3 Mois

Compétences : Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO), Formation Continue Obligatoire (FCO), Optimiser un plan de chargement des marchandises, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Réaliser les opérations d'attelage, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser une livraison, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis : EC - Poids lourd + remorque exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).