Maçon VRD H/F - Synergie

Vous êtes maçon VRD?

Nous recherchons des maçons VRD pour rejoindre notre client, expert dans le domaine des travaux publics.

Vous êtes dynamique, ambitieux(se) et souhaitez évoluer au sein d'une grande entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant !

Sous la direction du chef d'équipe et/ou du chef de chantier, vous exercerez les fonctions d'Ouvrier (F/H) - Maçon VRD - et réaliserez les missions suivantes :

Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.)
Aménagement de l'espace urbain
Positionnement des repères d'ouvrages sur le chantier
Réalisation des travaux de terrassement, de fondations, etc.
Coulage du béton
Implantation des pavés ou des dalles
Pose des enrobés et éléments de voirie
Dispersion et déblayage des granulats et gravillons
Le poste est à pourvoir immédiatement en intérim, à temps plein, pour une mission de longue durée.
Rémunération : à négocier en fonction du profil et de l'expérience.
Prime panier, trajet et 13e mois : selon l'entreprise.

Une mobilité est nécessaire pour suivre le chef de chantier.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Aménagement urbain, Implanter des pavés ou des dalles, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Sécuriser le périmètre d'intervention, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Assembler les voies et/ou les appareils de voies, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Maçonner des éléments de voirie et d'aménagements urbains, Poser des éléments de voirie, Poser les bordures et les caniveaux, Procéder au répandage et au réglage des épaisseurs des enrobés

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.