Analyste Contrats H/F - Bessé

Les hommes et les femmes de Bessé sont des experts du conseil et du courtage en assurances.

Au quotidien, ce sont 515 collaborateurs qui s'appuient sur leur capacité d'innovation et sur leur spécialisation pour accompagner leurs clients, ETI et Grandes Entreprises, dans la protection de leurs activités et de leurs salariés.

Depuis plus de 60 ans, avec les mêmes valeurs et la même indépendance, Bessé s'est imposé au fil du temps comme l'un des leaders français.

De nouveau distinguées pour la qualité de leurs services et de leurs conseils, les équipes de Bessé ont pour objectif de construire une relation de confiance durable avec leurs clients.

Bessé est mobilisé en matière de diversité et d'égalité professionnelle femmes/hommes, et s'engage à ne pratiquer aucune discrimination et à favoriser la diversité dans toutes ses composantes.

Le processus de recrutement repose sur des critères exclusivement basés sur les parcours et les compétences et Bessé est par ailleurs attaché au principe d'égalité des chances et notamment à l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap.

Bessé cherche en effet à favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel de chacun et à mettre à profit les talents de chaque personne.Au sein du pôle Bessé Agro, vous apportez au quotidien un support opérationnel aux chargés de clientèle et contribuez à l'accomplissement de notre mission de conseil assurantiel auprès de nos clients stratégiques. Les principales missions constituant ce poste sont :
- Analyser les risques et conséquences des clauses de tous types de contrats soumis par nos clients et leurs partenaires (donneurs d'ordre, prestataires, fournisseurs, sous-traitants, co-traitants, administrations...) tels que les baux, convention d'occupation, contrats de crédit-bail, contrats de partenariat, contrats de prestation de service passés auprès de tiers, contrats commerciaux, tant en France qu'à l'international,
- Analyser leurs implications assurantielles en intégrant tant le contenu que les interfaces entre les différents contrats d'assurance existants,
- Proposer aux chargés de clientèle les adaptations nécessaires aux clauses proposées (prévention juridique) et/ou des contrats d'assurance en vigueur dans un objectif de préservation des intérêts financiers de nos clients,
- Mener l'échange d'information avec le client dans les meilleurs délais, afin de recueillir tout élément complémentaire susceptible de contribuer à la bonne analyse de la requête,
- Construire et transmettre une réponse argumentée, ajustée à chaque situation, dans un langage accessible et adapté aux interlocuteurs concernés,
- Elaborer des notes pédagogiques et fiches d'analyse par typologie de situation rencontrée
- Contribuer aux missions d'audit et de réponses à appel d'offre en apportant une analyse technique des programmes assurantiels des clients prospects,
- Contribuer à l'analyse de montages assurantiels complexes (articulation de contrats connexes, de contrats en lignes successives, y compris montages en réassurance facultative, ou de montages impliquant des captives),
- Assurer une veille juridique sur l'évolution des clauses contractuelles et leur impact assurantiel,
- Analyser les conséquences des clauses proposées en cas de sinistre,
- Analyser les transpositions entre contrats de droit français et contrats de droit anglo-saxon.

FORMATION & EXPERIENCE

Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Droit des Assurances, Droit des Contrats ou Droit des Affaires.

Vous justifiez de stages significatifs ou d'une expérience confirmée d'au moins deux ans en compagnie d'assurance ou en cabinet de courtage, dans un département conformité ou un département juridique.

L'expérience d'Analyste Contrat est un vrai plus.

VOS QUALITES
- Sens du service client et du travail en équipe,
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute,
- Bonne compréhension des enjeux clients,
- Organisé, rigueur et réactivité,
- Capacité d'analyse et rédactionnelle,
- Capacité d'adaptation et d'autonomie,
- Pragmatisme avec esprit de synthèse,
- Force de proposition et esprit d'initiative,
- Imagination et enthousiasme.

La maîtrise de l'anglais est indispensable (niveau B2 minimum)

La rémunération est fonction de l'expérience.