Chargé·e de Facturation et Recouvrement H/F - Forma Sup Arl

Afin de renforcer ses équipes, la Direction Administrative et Financière recherche un.e Chargé.e de facturation et recouvrement qui aura pour missions principales :
- Enregistrer les nouveaux clients dans l'outil de gestion commercial,
- Préparer, établir et envoyer une facture aux clients et partenaires,
- Assurer le suivi de la facturation,
- Exporter les données de facturation dans le logiciel comptable et assurer le contrôle de la bonne importation des données,
- Contrôler la réception du règlement,
- Suivre les dossiers relatifs aux créances non réglés ou aux dossiers précontentieux,
- Relancer les clients et les partenaires,
- Rendre compte de l'activité du recouvrement au travers des tableaux de bord de suivi.

Ce poste est fait pour vous si :
- Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation dans vos tâches et vos priorités,
- Vous disposez d'un bon relationnel et êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral,
- Vous savez faire preuve de curiosité et d'adaptabilité.

Profil attendu :
- Vous avez déjà une première expérience dans le domaine de la gestion comptable, financière et administrative,
- Vous disposez idéalement d'une bonne connaissance du monde de l'apprentissage (cadre juridique, dispositifs, etc),

Nous vous proposons les conditions de travail suivantes :
- Bureaux ergonomiques, végétalisés
- Salle REST & Cook, frigo, micro-onde, café et thé, restaurant d'entreprise
- Temps de convivialité : babyfoot, fléchettes, puissance 4, bibliothèque

FormaSup ARL oeuvre pour la qualité de vie au travail avec d'autres avantages sont tels que : 23 RTT, ticket restaurant, mutuelle, management de proximité.
Notre CFA est certifié Qualiopi, ISO 9001 et labelisé diversité égalité des chances.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Procédures de recouvrement de créances, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Aisance téléphonique

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.