Recrutement Pôle Emploi

Agent Commercial - Groupe Laforêt H/F - Pôle Emploi

  • Strasbourg - 67
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 23 juin 2025
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Les missions du poste

Agent Commercial(e) Immobilier - Agence immobilière LAFORET

Dans le cadre de notre développement commercial, nous recrutons un(e) agent commercial(e) indépendant(e) motivé(e), ambitieux(se) et passionné(e) par l'immobilier pour rejoindre notre équipe dynamique.

Notre agence, située sur un axe central stratégique à Strasbourg, bénéficie d'un fort potentiel de développement.
Elle dispose d'un grand local agréable et propose une expertise complète :

- Location
- Gestion locative
- Transaction

Travailler avec nous, c'est :
- Bénéficier de l'accompagnement d'une équipe expérimentée et bienveillante ;
- Profiter de la notoriété d'un réseau national reconnu : Laforêt ;
- Développer votre activité dans un environnement stimulant et structuré ;
- Participer activement à la croissance d'une agence ambitieuse ;

Vous êtes autonome, avez le goût du challenge et un véritable sens du service client ?
Que vous soyez déjà expérimenté ou en reconversion professionnelle, ce poste vous permet de gérer votre activité en toute indépendance tout en profitant du soutien et des outils d'un grand réseau.

Intéressé(e) ? Curieux(se) ? Envoyez-nous votre CV accompagné d'un petit mot pour nous faire part de votre motivation

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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